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Canal structuré, confidentiel et traçable pour les employés.
Une plateforme claire pour signaler, suivre et prouver la conformité loi Sapin.
Canal structuré, confidentiel et traçable pour les employés.
Statuts lisibles : Traité, En cours, Critique, Information.
Vue globale des tendances et preuves de conformité Sapin.
Priorisation des cas critiques pour une réaction rapide.
La plateforme formalise le dispositif d’alerte interne, documente les actions et sécurise l’historique des décisions. Les RH, juristes et managers disposent d’un même niveau d’information, à jour, pour garantir une gouvernance cohérente.